メタバース×採用
企業の採用活動ではリモートによる説明会や面接の機会が増えてきました。「オンライン就活」「オンライン面接」「オンライン会社説明会」はアフターコロナのスタンダードに。
Z世代の就職活動における情報収集の方法は、従来の就活サイトや説明会から大きく変化し、YouTubeやLINEオープンチャット、X(旧Twitter)などのSNSを使って就職活動の情報収集を行っています。「メタバース×採用」の概念を整理しつつ、失敗しないプラットフォームの選び方をご紹介していきます。
主な内容
・メタバース採用とは
・現状の課題
・メタバース採用で解決できる課題
・メタバース採用活動で提供できる付加価値
・作用活動にメタバースを活用する上での課題
・メタバース採用活動の形式
・視聴環境
・対象となる業界
・メタバース採用活動おすすめプラットフォーム
・メタバース採用活動のKGI/KPI
法人向けメタバース情報サイト